El Uso del Altavoz

Pregunta: Cuando se considera aceptable utilizar el altavoz? Trabajo con alguien que lo usa permanentemente, incluyendo llamadas personales, lo que me obliga a escuchar todas sus conversaciones. No creo que la gente con quien el habla tenga idea de que su conversación puede ser escuchada por muchas otras personas. Y, la persona que utiliza el altavoz tiende a gritar cuando habla. ¿Es esto correcto? – Alguien Molesto
Respuesta: Esta bien usar un altavoz cuando se habla con más de una persona o cuando existe la necesidad de tener las manos libres debido a la naturaleza de la conversación, tales como la búsqueda de archivos o cuando se esta tomando nota / o escribiendo un registro de la conversación. El uso del altavoz para cada llamada que Usted hace o responde podría ser considerado grosero y puede parecer como si usted está demasiado ocupado como para dedicar toda su atención a la persona con la que usted está hablando. Su compañero de trabajo no sólo debería informar a las personas con las que el esta hablando que lo hace por altavoz, sino que debe pedir permiso antes de poner a alguien en un altavoz – es de cortesía. Usted no debería tener que escuchar todas sus conversaciones, pero hay una buena probabilidad de que el no tiene ni idea de que él esta hablando en voz alta como lo hace o que otros puedan escuchar todas las conversaciones. Hágase Usted un favor y a su compañero de trabajo y dígale que aunque no pueda darse cuenta, Usted está escuchando ambas partes de sus llamadas telefónicas. Probablemente esto es todo lo que el necesita escuchar para cambiar.

Es Su Ayudante de Oficina Un Estorbo?

Pregunta: Con el propósito de ayudarme con mi carga de trabajo, mi jefe me contrato un interno temporal. Ella estuvo empleada previamente en otro departamento. En su afán, ellos no preguntaron a su supervisor anterior acerca de sus hábitos de trabajo. Desde entonces me enteré que su director anterior la despediría justo antes de que mi departamento la empleara. El citó varias razones incluyendo su falta de respeto.

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Error # 1: Quitar los Ojos de su Flujo de Caja

La razón número uno por la cual las empresas fallan es la falta de efectivo. Punto. Fin de la historia. Algunas de las causas por las que se puede enterrar una nueva empresa son:

• Un crecimiento sin los fondos apropiados.
• La falta de un registro contable adecuado.
• La no revisión de los estados financieros.
• No hay control sobre los activos del negocio.
• Una infraestructura innecesaria.
• Tener que esperar el pago por las ventas.
• Sacrificio del flujo de efectivo a corto plazo, por un crecimiento a largo plazo.
• Pensar que porque hicieron una venta ya tienen el dinero en efectivo.
• Gasto en inventario.

Estrategia: Vigile su flujo de caja y haga  todo lo posible por protegerlo. En cada uno de los ejemplos anteriores de los errores que causan los problemas de liquidez, había simplemente una falta de consideración sobre el flujo de efectivo. Usted no crecería lo suficientemente rápido si no tuviera el dinero, si no supiera cuidar el efectivo. Si tuviera buenos estados financieros y los revisara constantemente. ¿Si practicara un buen control y se asegurara de no tener gastos excesivos cuando no podía. Y, se aseguraría de tener el flujo de caja automático antes de pensar en algún otro proyecto o expansión. El flujo de caja es el elemento vital de su negocio. Los próximos cinco errores están estrechamente ligados al número uno.

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Como Comenzar un Negocio en Línea en una Economía Decaída
A medida que los compradores acuden a sus computadores en lugar de conducir al centro comercial, los empresarios de negocios electrónicos están en posición de hacer un muy buen negocio.
Atravesamos una económica dificil. Toda persona que usted conoce está cuidando su gastos y reduciendo su consumo diario siempre que sea posible.
Dado que el dinero escasea, ¿es realmente un buen momento para iniciar un negocio en línea? Absolutamente!.

7 Razones Para Ofrecer Un Boletin Con Valor Agregado
Sabe cómo conectarse con todos sus clientes potenciales con una sola acción? ¿Cómo construir relaciones de una manera coherente? Uno de las maneras más eficientes de hacer esto es con un boletín también conocido como “Ezine” (electronic magazine).
No se asuste, hay muchas maneras de crear información valiosa que no requiere de artículos largos. Llegaremos ahí en un minuto. Primero, averigüemos por qué es importante.

Los Negocios No Mueren se Suicidan
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El funeral era muy tranquilo y no había mucha gente. De hecho, pocos advirtieron su paso. Fue un final trágico, pero muchos habían visto las señales de peligro mucho antes del final. Sus sueños se convirtieron en humo, y ahora todo es espacio vacío de oficinas y letreros que dicen, “Cierre de Negocio.”

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3 Pasos Para Escribir su Propio Resume
Mientras la mayoría de los profesionales emplean a un escritor experto, algunos hacen el suyo propio. Las personas que escriben a menudo para negocios tienen generalmente más éxito en elaborar una presentación excelente y enfocada; sin embargo, cualquiera puede aprender los pasos básicos para preparar su propio resume.
Existen tres grandes diferencias entre un resume “fuerte” y uno “bueno” :

7 Hábitos Altamente Exitosos para Buscadores de Empleo
En la frustrante búsqueda de trabajo, existen aquellos que consiguen un trabajo en seguida y aquellos que luchan incansablemente en el proceso de hallazgo durante mucho tiempo. “Suerte” es generalmente la respuesta que uno escucha de los que averiguan que a su vecino le fue ofrecida una posición después de tan sólo una búsqueda de dos-semanas. Con tantas solicitudes de trabajo que rivalizan para tan sólo unas pocas posiciones, la verdad es que “suerte” tiene muy poco que ver con el asunto.
Teniendo claro que la campaña en la búsqueda de trabajo no tiene porque ser una lucha interminable, los buscadores de trabajo exitosos enfrentaran el proceso con paciencia y persistencia. Si usted quiere estar entre los exitosos, sigua los siete pasos que enumeramos a continuación.
Solicite nuestro articulo “Siete Hábitos Altamente Exitosos Para Los Buscadores de Empleo” y se lo enviaremos con mucho gusto…

Un Resumé que “Vale La Pena Entrevistar”
Se murmura que la única palabra que William Shakespeare escribió en su resume fue “Disponible”. Lo más probable es que nunca lo sabremos. Pero nos lleva a una pregunta interesante. ¿Cuánta información es demasiada y cuánta no es suficiente cuando se trata del escrito en un resume?

Métase en el Cuento con un Resumé Espectacular
Durante el mercado de trabajo de los 1990, los empleadores se conformaban con candidatos poco calificados porque la oferta era muy pequeña. Los candidatos se dieron el lujo de fijar el precio y los empleadores les proporcionaban sus demandas.
El clima de trabajo es mucho más diferente hoy que lo que fue hace unos años. A los candidatos se les ha olvidado cómo presentarse a sí mismos a un futuro empleador. Sus habilidades para la búsqueda de trabajo son pobres y ellos luchan por encontrar empleo.
En el mercado de hoy, un resume que destaca los logros y las habilidades es esencial para el éxito de su carrera. Es hora de volver a lo básico. Los empleadores ya no estan dispuestos a aceptar un candidato promedio. El balon esta en su cancha y tienen el sarten por el mango.
Su resume es su tarjeta de llamadas. Por lo tanto, debe destacarse sobre los demás y debe ir mas alla y presentarlo como el candidato más calificado.
Un resume efectivo es…

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